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富士康科技集团厂区招聘简章
一、企业简介
富士康是专业生产电脑、通讯、消费性电子、通路、汽车零组件、数位内容等6C产品及半导体设备，集开发、设计与精密制造于一体，整合机器人、精密机械及模具、网络平台、纳米技术与热传导技术等高新领域的创新型国际化科技集团。自1988年以来，集团已在华南、华东、华北等地创建了十四大科技工业园，并迅速将事业版图拓及亚洲、美洲、欧洲等地的数十个******和地区。自1991年至今年均营业收入保持超过50%的复合增长率，是全球******的计算机连接器和计算机准系统生产商，至今连续9年入选美国《商业周刊》发布的全球信息技术公司100大排行榜（2005、2006年均高居第2），连续四年稳居中国内地企业出口200强第1名。2005年（第371位）、2006年（第206位）、
2007年（第154位），2008年（第132位）迅速跻身《财富》全球500强。2012年居（财富）全球500强第43名。
二、招聘标准
项目说明
学历；初中及以上学历
年龄；18-35周岁
健康标准；身体健康，心理健康，通过集团招募中心之专业医师体检合格
身份证件；二代有效身份证，真实有效，一代及二代临时身份证不符合录用标准。
身高；符合机台（或设备）******操作需求
视力；不影响实际作业为准
三、工作待遇
1、试用期底薪1800元；第四个月起底薪2000元；月综合工资3500-4500左右。
2、 加班费依劳动法规定之标准支付，周一至周五加班按1.5倍15.69元/小时、17.44元/小时。周六/日加班按2倍20.93元/小时、23.25元/小时。法定节假日加班按3倍31.39元/小时、34.88元/小时。
3、浮动奖金： 1）发放年终奖金； 2）工作提案改善奖金；3）内部刊物投稿稿费及文康比赛奖金。
4、 合理安排加班每周休息******
5、 提供食宿条件，供员工自主选择
四、福利待遇
1．每周五天八小时工作制，
2．员工享有******法律法规规定的法定假日（每年11天），工伤假 婚假 丧假 产假 带薪年休假（工作满一年以上者，每年5天，工作满十年以上者，每年15天）等假期。
3. 合同与保险：依法签订劳动合同并购买五险一金。
4. 发放端午、中秋等礼品及春节开工红包 。
5. 公司为每位员工发放生日礼品。
五 、 生活配套
1．员工自费就餐，在公司内就餐可选择刷卡消费或现金消费，员工刷卡消费金额按月计算，公司每月补助100元。
2．员工有偿租住公司宿舍，租住者由公司从薪资中代扣150元/月住宿费，不住公司者不需扣除。
3．免费洗衣（由专业的洗衣公司 员工洗衣）。
4．员工活动场所：公司外设有篮球场足球场 溜冰场 室内有乒乓球场 羽毛球场 台球室 游泳馆等场所为员工免费提供远动场地服务。
5．厂内配套设施：园区内开设银行邮局 超市 社康中心 网吧 游泳馆 运动场 公园等，为员工提供生活便捷服务。
六、 发展晋升
1．公司有完善的训练体系。开设各类课程协助员工提升知识与技能，免费为员工提供职前 在职培训机会并设各类学历教育。
2．公司有完善的晋升管道，依照员工表现及组织需求，每年提供晋升管道及机会。
3．公司有完善的职业发展规划，依照员工表现及组织需要，提供内部转调及发展机会。
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